经县国资办同意，决定面向社会公开招聘一批一线操作人员，现将有关事项公布如下： 
　　一、招聘计划 
　　面向社会公开招聘汽车修理工、港口机械维修工、吊机工、行车工、抓料机操作工、叉车工、清扫车驾驶员、公交车驾驶员、货车驾驶员等42名工作人员（具体见《岗位简介表》）。 
　　二、招聘条件及要求 
      1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法；

2、身体健康，品行端正，爱岗敬业；

3、年龄在55周岁以下（1963年10月1日以后出生）；

4、无违法犯罪记录；   

5、无重大交通事故记录；

6、无失信行为；

7、三年内未受过党政纪处分。

三、招聘程序和方法 
（一）发布招聘简章 

按照“事先告知、公开透明”的原则，通过泗阳人才网向社会公布招聘信息（含招聘简章、岗位简介表等）。 

（二）报名及资格审核

1、报名方式：现场报名。 

2、报名地点：泗阳县文城农贸市场二楼207室

3、报名时间：2019年9月24日—9月28日。上午8:00-11:30，下午14:30-18:00。

4、报名所带资料：本人身份证、户口本、结婚证、岗位所需证件等原件及复印件1份，近期免冠同底1寸彩照3张,并现场填写报名表。报考人员只能使用有效期内的二代身份证，且每个人只能选择一个岗位进行报名。报名与考试使用的身份证必须一致，否则取消考试资格。 
      5、报名审核通过人员于2019年9月29日上午10：00-11：30，携带本人身份证到报名地点领取实操准考证（逾期未领视为自动放弃）。

（三）实操考试 

2019年9月29日下午实操考试，实操考试内容为报考岗位岗位技能。报考人员应携带准考证和有效期内的二代身份证，按照规定的时间，到达指定地点实操考试，实操考试成绩在泗阳人才网公布（同时公布进入面试人员名单）。实操考试总分为100分，成绩达60分为合格，成绩不合格者不能进入面试。

（四）面试 

2019年9月30日组织面试，按照实操考试成绩由高到低顺序，按所招聘计划数3倍比例确定参加面试人员。参加面试人数与招聘计划数不足3:1，按实际符合条件人数进行面试。面试采取结构化面试的形式进行，主要考察考生业务能力、语言表达能力、应变能力等综合素质。面试总分为100分，面试成绩达60分为合格，成绩不合格者不得录用。面试成绩当场通知考生。 
    除在泗阳人才网公布进入面试人员名单外，还将电话通知所有进入面试人员参加面试。进入面试人员于2019年9月30日上午7：30-8：30携带身份证、实操准考证到报名地点领取面试准考证，按时参加面试。面试时间、地点见面试准考证。

（五）体检 

2019年10月1日早上组织体检。按照实操考试、面试成绩各占50%的比例，确定应聘者的综合成绩。根据综合成绩由高到低顺序，按招聘名额1：1的比例确定体检对象（综合成绩相同的，按面试得分排序）。根据各岗位职业禁忌症确定体检标准，因体检不合格或其它原因出现缺额的，在本岗位面试考生中按综合成绩从高分到低分依次递补。体检费用自理。 
　　在职人员在体检前须提供单位同意报考证明或辞职证明，否则取消体检资格。 
  （六）考察 
　　泗阳县交通产业集团对体检合格人员进行考察，通过走访调查等形式考察了解拟聘用人员社会公德、个人信用、违法犯罪等情况。
  （七）公示 
　 考察工作结束后，根据实操考试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员名单，拟聘用人员名单在泗阳人才网进行公示，公示时间为3天。 
　　在体检、考察、公示环节因各种原因出现缺额的，在本岗位面试合格者中按综合成绩从高分到低分依次递补。
　　四、待遇 
 　 泗阳县交通产业集团与聘用人员签订劳动合同，公司实行基本工资加绩效的薪资结构，并按规定参加社会保险。

被聘用人员与原工作单位签有劳动（聘用）合同或各种协议的，由本人自行负责处理。 
　　五、组织实施 
　　本次招聘由县交通产业集团组织实施，招聘工作全过程接受纪检监察机构及社会各届监督。 
　　本次公开招聘的各个环节需要通知、公告的事项，一律在泗阳人才网发布。考生须诚信报考，资格审查将贯穿于整个招聘环节，凡是发现弄虚作假的，一经查实立即取消资格。 
      咨询电话：0527-80299804

监督电话：0527-80299090 

泗阳县交通产业集团

2019年9月24日

附件：

《泗阳县交通产业集团2019年招聘一线操作人员岗位简介表》